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AS VANTAGENS DE CONTRATAR ESTAGIÁRIOS
CONTRATAR ESTAGIÁRIOS é uma decisão adotada por muitas empresas em função das vantagens que o contratante obtém a partir da integração de um estudante à sua equipe de trabalho. A admissão de um estagiário envolve basicamente a empresa, o estudante e a instituição de ensino na qual ele estuda, e conta com as etapas de recrutamento, seleção, teste e, finalmente, a contratação. contratar estagiários é uma ação regulamentada pela Lei n° 11.788/08 que assegura o pagamento da bolsa-auxílio, dos benefícios e do seguro contra acidentes pessoais, e estabelece, no entanto, a inexistência do vínculo trabalhista.
Ao contratar estagiários, a empresa passa a contar com jovens motivados que, certamente, mostrarão proatividade para realizar as atividades e poderão ser admitidos após a formação escolar, caso atendam às expectativas da empresa. Além disso, a empresa estará investindo na responsabilidade social ao promover a inserção de jovens no mercado de trabalho e a sua qualificação por meio do processo de estágio, o que é muito benéfico, tanto para a sociedade quanto para a imagem da empresa.
Embora seja uma prática bastante vantajosa, contratar estagiários envolve diversas questões burocráticas, tanto na fase do recrutamento quanto na fase da contratação, o que pode representar uma dificuldade para a empresa. Por isso, é importante investir em soluções que otimizem esse processo.
COMO CONTRATAR ESTAGIÁRIOS COM MENOR BUROCRACIA PARA A EMPRESA
contratar estagiários com o apoio de uma agência simplifica o processo para a empresa, pois as questões burocráticas ficam a cargo dos profissionais especializados. Assim, a empresa passa a ter as seguintes garantias:
- apoio qualificado no gerenciamento das oportunidades de estágio e nas etapas de contratação;
- acesso a ótimos candidatos, o que facilita o preenchimento do cargo;
- total cumprimento da legislação que rege o estágio;
- controle do processo de estágio, com a verificação escolar, a elaboração de termos aditivos, entre outras ações realizadas pela agência.
AGILIZA RH – REFERÊNCIA COMO EMPRESA PARA CONTRATAR ESTAGIÁRIOS
contratar estagiários é a especialidade da AGILIZA RH, uma agência que atende a empresas de segmentos variados, oferecendo apoio qualificado para as diversas atividades envolvidas no processo de contratação e no controle do estágio.
Um dos maiores diferenciais da AGILIZA RH é a ampla experiência no setor de Recursos Humanos que é evidenciada pela inserção de milhares de estudantes no mercado de trabalho, desde a sua fundação. A empresa presta atendimento para todas às regiões do país, mas principalmente para a região metropolitana de Sorocaba, os estados de São Paulo,Rio de Janeiro e Goiás.
Para saber mais sobre Contratar Estagiários
Ligue para (15) 3232-5393 ou clique aqui e entre em contato por email.Gostou? compartilhe!